2月11日，陕西地矿六队二届四次职工代表大会暨2026 年工作会议在西安召开。会议以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十大和二十届历次全会精神、中央经济工作会议和陕西地矿集团公司工作会议精神，全面复盘公司2025年及“十四五” 时期工作成效，系统部署2026年重点工作任务，为公司“十五五”高质量发展开好局、起好步谋篇布局。公司外部董事出席会议，48名职工代表及列席员工参加会议，副总经理庞静霄主持会议。

会上，公司党委书记、董事长刘晓东作题为《复盘攻坚路 筑牢压舱石 实干启新程》的讲话，党委副书记、总经理王和平作题为《创新实干促发展 聚焦主业开新局 为确保公司 “十五五” 高质量发展开新局砥砺奋进》的工作报告。党委副书记、工会主席周青总结并部署工会工作，纪委书记王荣社总结并安排党风廉政建设和纪检工作，副总经理代金龙对安全环保工作进行总结与部署，总工程师李长寿代表副职领导干部作述职报告。

刘晓东在讲话中对公司 2025 年工作进行全面复盘，对 2026 年重点工作作出系统规划和整体布局。他强调，2026 年是公司 “十五五” 转型升级的关键时期，全体干部职工唯有以实干破局、以担当作答，才能将战略机遇转化为发展实效，将现实挑战破解为转型动能，在高质量发展新赛道上跑出加速度、实现新跨越。同时，刘晓东对 2026 年工作提出五点要求：锚定国家战略，筑牢主责主业 “压舱石”，攻坚找矿突破、做强矿产开发、拓展地质服务；坚持创新驱动，激活转型升级 “主引擎”，深化数字化智能化转型、强化科研与成果转化、推进绿色低碳发展；深化改革攻坚，破解体制机制 “堵点难点”，完善现代企业制度、优化运营管理效能、推进产业布局优化；深耕市场布局，拓展增收增效 “新空间”，强化市场开拓意识、加强品牌建设与推广、健全市场激励机制；坚持党建引领，凝聚干事创业 “向心力”，强化政治建设统领、建强人才梯队支撑、提升职工福祉保障、筑牢安全廉洁底线。

王和平在工作报告中，回顾了公司 2025 年及 “十四五” 时期的主要工作，深入分析 2026 年公司发展面临的形势与前景，明确年度重点工作思路和生产经营发展预期目标。报告对全年工作提出两大核心要求，一是聚焦主业、科技强企，全力提升地勘产业规模和品牌力，加快重塑潼关矿产开发新格局，实现矿业高质量发展目标；二是深化改革、破除障碍，夯实现代化企业制度，加大市场化改革力度，着力提效益、控风险，优化人才队伍结构，打造安全工作新局面。报告同时强调，各单位、各部门要紧扣主责主业、夯实工作责任，在危机中育新机、在困难中求突破，持续丰富和发展 “提质量 树品牌 拓市场 增效益 控风险 惠民生” 的发展理念，以实干实绩确保公司 “十五五” 高质量发展开好局、2026 年经营发展实现开门红。

会议严格按照既定议程推进，表决通过了公司《工作报告》，对公司领导班子成员开展民主测评，并通过线上方式征集职工代表对公司 2026 年发展的意见和建议。同时，会议依法选举产生公司职工董事 1 名。

会上举行责任书签订仪式，层层压实发展责任。刘晓东与各单位、部门负责人签订《2026 年党风廉政建设责任书》，王和平与各单位主要负责人签订《2026 年经营目标责任书》《2026年安全生产、环境保护与治安保卫目标责任书》，以责任书为抓手逐级传导压力，为全年工作开展立下“军令状”。

为表彰先进、树立榜样，激发全员干事创业热情，会议对2025年度各类先进集体和个人进行表彰奖励，宣读了 2025 年度先进单位、先进班组、优秀员工、优秀干部表彰决定，安全生产与治安保卫责任制考核结果，“安康杯”先进集体及个人表彰决定，工会系统先进表彰决定，重点项目 “揭榜挂帅”“赛马”工作先进集体和个人通报，并为获评的先进集体、优秀个人颁发荣誉奖项。

会议就贯彻落实本次会议精神提出明确要求，公司上下要统一思想、凝聚共识，形成推动企业高质量发展的强大合力；要聚焦重点、精准发力，围绕会议确定的重点任务制定任务清单，明确责任分工，细化工作措施，以关键领域和环节的重点突破带动全局发展；要提振精神、紧抓快干，以更加饱满的热情、更加昂扬的斗志投入各项工作，确保全年各项目标任务落地见效。